Etsimme jälleen lahjakkaita nuoria Build the Future -ohjelmaan
Tavoite: 50 % rekrytoiduista naisia
Prysmian Group käynnisti kahdeksannen kansainvälisen Build the Future -rekrytointiohjelmansa. Se tarjoaa lahjakkaille nuorille ammatillisesti korkeatasoisen valmennuspolun, jossa he saavat kokemusta maailman johtavan energia- ja telekaapelikonsernin työympäristöstä ja toiminnasta.
Ohjelmaan valitaan 50 henkilöä, jotka ovat suorittaneet äskettäin talouden, liike-elämän, tekniikan, fysiikan, kemian, matematiikan tai tietotekniikan yliopisto- tai korkeakoulututkinnon.
Hakijoilta odotetaan hyvää englannin kielen taitoa ja halua ottaa vastaan haasteita kansainvälisessä ympäristössä. Lisäksi edellytetään johtamistaitoja, intohimoa työhön, korkeaa motivaatiota sekä avoimuutta muutoksille.
Prysmian Group on palkannut ohjelman kautta noin 300 nuorta vastavalmistunutta yli 30 maasta sitten vuoden 2012. Konserni on sitoutunut monimuotoisuuteen ja tasa-arvoisuuteen ja ohjelman valinnat heijastavat näitä periaatteita. Viime vuonna 42 % palkatuista henkilöistä oli naisia ja vuoden 2019 tavoitteeksi on asetettu 50 %.
Hakuaika päättyy vuoden lopussa. Lisätietoja ohjelmasta ja hakumahdollisuuden löydät täältä. Tutustu esitteeseen tästä.